出納機(jī)構(gòu)和人員的設(shè)置和設(shè)備
[指南]:1.機(jī)構(gòu)設(shè)立收銀處,通常在會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部設(shè)立,例如各種企業(yè)和機(jī)構(gòu)的會(huì)計(jì)部門和會(huì)計(jì)室,這些機(jī)構(gòu)設(shè)立了收銀團(tuán)和收銀室以處理收銀業(yè)務(wù)。 《會(huì)計(jì)法》第二十一條第一款規(guī)定:“每項(xiàng)法案……
1.組織設(shè)置
通常在所有事業(yè)單位的會(huì)計(jì)部門和會(huì)計(jì)部門等會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部設(shè)立收銀員機(jī)構(gòu),以設(shè)立收銀員小組和收銀室來處理收銀員業(yè)務(wù)。 《會(huì)計(jì)法》第二十一條第一款規(guī)定:“各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要設(shè)立會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),或者在有關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置會(huì)計(jì)人員,指定會(huì)計(jì)主管人員。有條件的可以委托企業(yè)批準(zhǔn)。公司的會(huì)計(jì)咨詢和服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行簿記。” 《會(huì)計(jì)法》對每個(gè)單位的會(huì)計(jì),出納機(jī)構(gòu)和人員設(shè)置沒有嚴(yán)格的規(guī)定,但要求每個(gè)單位根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行設(shè)置。每個(gè)單位可以根據(jù)單位規(guī)模和貨幣資金管理的要求,結(jié)合出納員工作的復(fù)雜性,設(shè)立一個(gè)出納機(jī)構(gòu)。以工業(yè)企業(yè)為例。大公司可以在財(cái)務(wù)部下設(shè)收銀處;中型公司可以在財(cái)務(wù)科下設(shè)立收銀處,小公司可以在財(cái)務(wù)科下設(shè)專職收銀處。為了有效地管理資金和全面利用資金,一些負(fù)責(zé)公司將幾個(gè)分支機(jī)構(gòu)的出納業(yè)務(wù)(或部分出納業(yè)務(wù))集中起來,并建立了專門的內(nèi)部“結(jié)算中心”。這個(gè)“結(jié)算中心”實(shí)際上是收銀員。機(jī)制。
2.出納員額
一般來說,實(shí)施獨(dú)立會(huì)計(jì)的企業(yè)單位,開立銀行賬戶的行政和公共機(jī)構(gòu),以及具有經(jīng)常性現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)的企業(yè)和行政機(jī)構(gòu)應(yīng)配備全職或兼職出納員他們自己的收銀員。 。收銀員人數(shù)主要取決于單位收銀員業(yè)務(wù)量的大小和復(fù)雜程度。它應(yīng)該基于業(yè)務(wù)需求的原則,不僅要滿足收銀員工作量的需求,而且還要避免單純的形式化和膚淺的現(xiàn)象。通常,有幾種形式,例如一個(gè)人一個(gè)職位,一個(gè)人多個(gè)職位和一個(gè)多人職位:
一個(gè)人一個(gè)職位:對于小型單位,收銀員的工作量并不大,可以設(shè)置一個(gè)專職收銀員。
一個(gè)人可以做多個(gè)工作:對于較小的單位,收銀員工作量很小,可以設(shè)置一個(gè)兼職收銀員。如果無條件地設(shè)立了具有獨(dú)立會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的部門,則必須至少將一名兼職出納員分配給相關(guān)機(jī)構(gòu)(例如部門的辦公室,后勤部門等)。但是,兼職出納員不得兼任收入,支出,債權(quán)債務(wù)賬戶的記賬和審計(jì)工作,以及會(huì)計(jì)檔案的保管。
一個(gè)職位中可以有多個(gè)人:較大的單位有大量的收銀員工作,并且可以設(shè)置多個(gè)收銀員,例如用于管理收據(jù)和付款的獨(dú)立收銀員以及用于帳戶管理的收銀員,或者獨(dú)立的收銀員和銀行結(jié)算收銀員等







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