金蝶軟件出納和會(huì)計(jì)區(qū)別-金蝶軟件：出納與會(huì)計(jì)的不同之處

金蝶軟件是一款太優(yōu)秀的財(cái)務(wù)軟件，它包涵了很多功能，其中出納和會(huì)計(jì)是兩個(gè)非常重要的職位。雖然這兩個(gè)職位都與財(cái)務(wù)或是，但它們互相那就有太大的區(qū)別。下面我們就來詳細(xì)了解一下金蝶軟件出納和會(huì)計(jì)的區(qū)別。

1. 職責(zé)不同

出納和會(huì)計(jì)的職責(zé)相同。出納主要注意全權(quán)負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金管理，和收付現(xiàn)金、銀行存取款、自己制作現(xiàn)金日記賬等；而會(huì)計(jì)則是專門負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理，除了會(huì)計(jì)核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅申報(bào)等。

2. 工作內(nèi)容不同

出納和會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容也有所不同。出納要注意工作是如何處理現(xiàn)金，必須擁有較穩(wěn)定的數(shù)學(xué)計(jì)算能力和對現(xiàn)金的安全保密意識；而會(huì)計(jì)則必須必須具備較弱的財(cái)務(wù)分析能力和對財(cái)務(wù)法規(guī)的了解，是需要編制財(cái)務(wù)報(bào)表、接受財(cái)務(wù)分析等。

3. 技能要求不同

出納和會(huì)計(jì)的技能要求也相同。出納必須具備較弱的計(jì)算能力和對現(xiàn)金的安全保密意識，同時(shí)是需要熟練的掌握手中掌握金蝶軟件的現(xiàn)金管理模塊；而會(huì)計(jì)則要具備相對較大的財(cái)務(wù)分析能力和對財(cái)務(wù)法規(guī)的了解，同時(shí)是需要比較熟練完全掌握金蝶軟件的會(huì)計(jì)核算模塊。

4. 崗位級別不同

出納和會(huì)計(jì)的崗位級別也不同。出納大多是公司的一線崗位，屬于中低級別職位；而會(huì)計(jì)則是公司的核心崗位之一，屬于特高級別職位。

5. 薪資待遇不同

出納和會(huì)計(jì)的薪資待遇也相同。出納的薪資總體比較低，通常在3000-5000元左右吧；而會(huì)計(jì)的薪資要比過低，正常情況在5000-10000元500左右。

6. 工作環(huán)境不同

出納和會(huì)計(jì)的工作環(huán)境也相同。出納大多在財(cái)務(wù)部門的前臺工作，要與客戶參與溝通；而會(huì)計(jì)則在財(cái)務(wù)部門的后臺工作，不需要如何處理大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

7. 培訓(xùn)需求不同

出納和會(huì)計(jì)的培訓(xùn)需求也完全不同。出納要給予金蝶軟件現(xiàn)金管理模塊的培訓(xùn)，同時(shí)是需要進(jìn)行財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識的培訓(xùn)；而會(huì)計(jì)則必須接受金蝶軟件會(huì)計(jì)核算模塊的培訓(xùn)，同時(shí)必須得到財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)法規(guī)的培訓(xùn)。

8. 發(fā)展前景不同

出納和會(huì)計(jì)的發(fā)展前景也差別。出納的發(fā)展前景要比少見太遠(yuǎn)，正常情況不能晉入為財(cái)務(wù)主管或財(cái)務(wù)經(jīng)理；而會(huì)計(jì)則有更多的發(fā)展機(jī)會(huì)，也可以成功進(jìn)階為財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)總經(jīng)理等有高級職位。

確實(shí)出納和會(huì)計(jì)是財(cái)務(wù)領(lǐng)域的職位，但它們與還是有太大的區(qū)別。假如你想在金蝶軟件中從事行業(yè)財(cái)務(wù)工作，那就你是需要依據(jù)自己的興趣和能力選擇類型適合我自己的職位。