會(huì)計(jì)審計(jì)學(xué)原理_會(huì)計(jì)審計(jì)學(xué)的基本原理

會(huì)計(jì)審計(jì)學(xué)原理是指在接受會(huì)計(jì)審計(jì)工作時(shí)所按照的基本原則和方法。它是會(huì)計(jì)審計(jì)工作的基礎(chǔ)，是對(duì)絕對(duì)的保證審計(jì)工作的質(zhì)量和效果本身不重要的意義。下面將從不同的角度來探討探討會(huì)計(jì)審計(jì)學(xué)原理。

一、審計(jì)的目的

審計(jì)的目的是為了對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況接受審查，以考慮企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表有無假的、準(zhǔn)地反映了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。并且，審計(jì)人員前提是據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法律法規(guī)的要求，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表通過審查，以能保證其真實(shí)性和準(zhǔn)確性。

二、審計(jì)的程序

審計(jì)的程序是指審計(jì)人員在并且審計(jì)工作時(shí)所根據(jù)不同情況的一這款步驟和方法。這些個(gè)步驟和方法以及了對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表參與檢查、核實(shí)和分析等，以判斷企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表如何確定都是假的、確切地反映了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。

三、審計(jì)的證據(jù)

審計(jì)的證據(jù)是指審計(jì)人員在并且審計(jì)工作時(shí)所再收集到的某些信息和資料。那些信息和資料和了企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)記錄、內(nèi)部控制制度、相關(guān)的法律法規(guī)等。審計(jì)人員可以依據(jù)什么那些個(gè)證據(jù)來確認(rèn)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表如何確定假的、詳細(xì)地反映了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。

四、審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)

審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)是指在并且審計(jì)工作時(shí)很有可能獨(dú)自面對(duì)的某些風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。這些風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)除開了企業(yè)的內(nèi)部控制制度是否需要管用、企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表如何確定必然虛假陳述行為等。審計(jì)人員必須對(duì)這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)進(jìn)行評(píng)估，并采取措施或則的措施來規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。

五、審計(jì)的獨(dú)立性

審計(jì)的獨(dú)立性是指審計(jì)人員在接受審計(jì)工作時(shí)前提是盡量的的的態(tài)度和立場。審計(jì)人員前提是的的于企業(yè)的管理層和那些利益相關(guān)者，以能保證審計(jì)工作的客觀性和公正性。

六、審計(jì)的職業(yè)道德

審計(jì)的職業(yè)道德是指審計(jì)人員在進(jìn)行審計(jì)工作時(shí)前提是遵守的一系列職業(yè)道德規(guī)范。那些個(gè)規(guī)范和了古板守舊機(jī)密、達(dá)到獨(dú)立性、遵守法律法規(guī)等。審計(jì)人員可以仍然持續(xù)職業(yè)道德的高度，以可以保證審計(jì)工作的質(zhì)量和效果。

七、審計(jì)的報(bào)告

審計(jì)的報(bào)告是指審計(jì)人員在能完成審計(jì)工作后所發(fā)表文章的報(bào)告。這種報(bào)告和了審計(jì)人員對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表的審計(jì)意見、審計(jì)人員對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制制度的評(píng)價(jià)等。審計(jì)人員前提是依據(jù)審計(jì)結(jié)果，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表通過評(píng)價(jià)和分析，并發(fā)表或者的審計(jì)報(bào)告。

八、審計(jì)的質(zhì)量控制

審計(jì)的質(zhì)量控制是指審計(jì)人員在并且審計(jì)工作時(shí)所采取什么措施的一穿越系列措施和方法，以絕對(duì)的保證審計(jì)工作的質(zhì)量和效果。這些措施和方法包括了審計(jì)人員的培訓(xùn)、審計(jì)程序的實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、審計(jì)報(bào)告的審核等。審計(jì)人員前提是依然了解審計(jì)質(zhì)量控制的問題，以絕對(duì)的保證審計(jì)工作的質(zhì)量和效果。

會(huì)計(jì)審計(jì)學(xué)原理是會(huì)計(jì)審計(jì)工作的基礎(chǔ)，相對(duì)于能保證審計(jì)工作的質(zhì)量和效果本身不重要的意義。審計(jì)人員要依據(jù)那些個(gè)原理，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表接受審查，以只要其真實(shí)性和準(zhǔn)確性。