新會計中的社保怎么記賬(如何在新會計制度下記賬社保？)

社保是指社會保險，是指國家為安全有保證職工在勞動過程中因工作所遭到的損失而制度的一種社會保障制度。社保在新會計中的記賬是一個也很復雜的問題，必須我們反復研究和掌握。下面，我們就來詳細了解一下新會計中的社保怎摸記賬。

社保的種類

在新會計中，社保分為五種：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。這五種社保全是由企業和職工同盟協議繳的，繳納比例由國家規定。在記賬時，我們必須分別對這五種社保參與記賬。

社保的繳納

企業和職工在繳納社保時，要聽從國家規定的比例參與繳。企業不需要在工資總額的一定比例內繳交社保，職工則必須在自己的工資中繳交一定比例的社保。在記賬時，我們需要將企業和職工繳納的社保分別記賬。

社保的應付賬款

企業在繳社保時，需要將社保費用記入應付賬款中。應付賬款是指企業早突然發生的但并未申請支付的費用，和社保、稅費、租金等。在記賬時，我們必須將社保費用管理費用應付賬款中。

社保的應收賬款

職工在公司繳納社保時，必須將社保費用計入應收賬款中。應收賬款是指企業早就不可能發生的但業已放下的費用，包括應收賬款、預收賬款等。在記賬時，我們是需要將社保費用沖減應收賬款中。

社保的稅前扣除

在新會計中，社保費用是可以在計算企業所得稅時并且稅前扣除。企業這個可以將繳納的社保費用沖減成本，進而會減少企業所得稅的負擔。在記賬時，我們需要將社保費用計入成本中。

社保的稅后扣除

職工在繳交社保時，是可以將社保費用記入個人所得稅的扣除項目中。個人所得稅是指個人所得的一種稅收，以及工資、薪金、稿費、特許權使用費等。在記賬時，我們要將社保費用計入個人所得稅的扣除項目中。

社保的減免

在新會計中，企業是可以享不享受社保費用的減免政策。減免政策是指國家為幫助和鼓勵企業發展而制定出的一種稅收優惠政策。在記賬時，我們是需要將享不享受的社保減免優惠管理費用免收項目中。

社保的核算

在新會計中，社保費用要并且核算。核算是指對企業的財務狀況進行檢查和分析，以備萬一好地管理呀企業。在記賬時，我們需要對社保費用參與核算，盡快更好地系統管理企業。

新會計中的社保記賬是一個比較比較急切的問題，是需要我們認真研究分析和手中掌握。唯有手中掌握了真確的記賬方法，才能更合適地管理呀企業，為企業的發展提出相當大的貢獻。