已發放工資未交社保會計分錄,工資發放未納入社保的會計分錄記錄
2024-07-18 08:37:17 發布丨 發布者:學樂佳 丨 閱讀量:2997
內容摘要:已發放工資未交社保會計分錄當企業已經發放了工資卻未交納社會保險費用時,會計賬務需要按照以下分錄方式處理: 借:工資支出賬戶 工資支出賬戶是企業用于記錄...
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已發放工資未交社保會計分錄
當企業已經發放了工資卻未交納社會保險費用時,會計賬務需要按照以下分錄方式處理:
- 借:工資支出賬戶
- 貸:應付工資賬戶
- 貸:應付社會保險費用賬戶
工資支出賬戶是企業用于記錄支付給員工的工資的賬戶,屬于費用類賬戶。借此賬戶表示需要記入該費用,扣減企業利潤。
應付工資賬戶是用于記錄尚未支付給員工的工資的賬戶,屬于負債類賬戶。貸此賬戶表示企業仍有待支付的工資金額。
應付社會保險費用賬戶是用于記錄尚未支付給社會保險機構的費用的賬戶,屬于負債類賬戶。貸此賬戶表示企業仍有待支付的社會保險費用。
舉例:
某企業在某月份發放了員工工資,但由于疏忽未及時繳納社會保險費用。假設工資總額為10,000元,社會保險費用總額為2,000元。
則會計賬務分錄如下:
- 借:工資支出賬戶 10,000元
- 貸:應付工資賬戶 10,000元
- 貸:應付社會保險費用賬戶 2,000元
通過以上分錄,企業在財務報表中會計入工資支出,并形成應付工資和應付社會保險費用的負債項,以反映出企業的債務情況。

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